Certifications

Les vêtements leaflong sont certifiés par les labels les plus stricts du domaine textile.

On vous en dit un peu plus ici !

 

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GOTS

Global Organic Textile Standard (GOTS)

 

C'est la certification référente en matière de textiles en fibres biologiques. Autant sur l'aspect social qu'environnemental, le label GOTS possède un cahier des charge extrêmement strict et complet.
 

Certification sociale : ce label interdit toute forme de travail forcé, de travail d'enfants, de discrimination ou de harcèlement. GOTS exige aussi le respect des standards de l'Organisation Internationale du Travail, les ouvrier.ère.s reçoivent donc un salaire décent, leurs horaires de travail sont contrôlés, et leur environnement est sécurisé.

Certification environnementale : énormément de produits chimiques sont bannis tout au long de la chaîne de fabrication et sont remplacés par des produits écologiques. Pour les produits chimiques indispensables, ils sont aussi contrôlés de manière plus stricte que ce qui est prévu par le marché.
 

Source : https://www.global-standard.org/fr/

 

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OEKO TEX

Oeko-Tex Standard 100
 

Cette certification vient en complément au Global Organic Textile Standard. Elle assure qu'aucun produit chimique nocif pour l'humain ou l'environnement n'est utilisé.
 

La certification Oeko-Tex Standard 100 interdit l'utilisation de métaux lourds ou de colorants allergènes et cancérigènes. Elle limite aussi l'utilisation d'autres produits pour qu'ils ne dépassent pas les seuils requis pour préserver la santé des ouvrier.ère.s et des consommateur.rice.s.
 

Cette certification est gage de confection "propre" qui, couplée au label GOTS, vous assure un vêtement respectueux de l'humain et de l'environnement.

Source : https://www.oeko-tex.com/en/

 

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FAIRE WEAR FOUNDATION

La Fair Wear Foundation
 

C'est une association internationale et indépendante sans but lucratif. Elle lutte pour que les entreprises et les usines dans le secteur du textile offrent de bonnes conditions de travail à leurs salarié.e.s.
 

Via son Code des Conditions de Travail que les marques s'engagent à respecter, la Fair Wear Fondation assure que :

  1. Le travail est librement choisi
  2. Il n'y a pas de discrimination à l'emploi
  3. Il n'y a pas d'exploitation d'enfants par le travail
  4. Il y a des droits de libre association et de négociations collectives
  5. Les salaires correspondent au moins au minimum vital
  6. Les horaires de travail sont contrôlés
  7. Les conditions de travail sont décentes
  8. Le travail est contractualisé

 

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PETA

People for the Ethical Treatment of Animals (PETA)

 

PETA est une association à but non lucratif dont l'objectif est d'établir et de protéger les droits de tous les animaux.
 

La labellisation « PETA-Approved Vegan » assure que les vêtements sont confectionnés sans soutenir l'exploitation animale. Cela permet au.à la consommateur.rice d'avoir une garantie sur les marques et articles éthiques qu'il.elle peut acheter en toute confiance.
 

Source : https://www.peta.org/

 

 

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